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当前位置:幼儿教育网聚优经验管理行政领导方式的基本类型我要投稿投诉建议行政领导方式的基本类型时间:2017-07-31 08:43:53管理
我要投稿s(“content_top”); 行政领导方式的基本类型
  导语:根据领导力的定义,我们会看到它存在于我们周围,在管理层,在课堂,在球场,在政府,在军队,在上市跨国公司,在小公司直到一个小家庭,我们可以在各个层次,各个领域看到领导力,它是我们做好每一件事的核心。一个头衔或职务不能自动创造一个领导。行政领导方式的基本类型?下面就让我们一起来了解一下吧。  行政领导方式的基本类型  行政领导方式的三种分类:  ①按行政领导的指挥模式可分为:强制方式、说服方式、激励方式和示范方式四种;  ②根据领导的不同侧重点可分为:以事为中心、以人为中心和人事并重的领导方式三种;  ③根据行政领导权力的控制和运用程度可分为:集权式、分权式和均权式三种。  领导方式的基本类型有哪些  领导方式的基本理论有 按权力控制程度 可分为集权型领导、分权型领导和均权型领导。 按领导重心所向 以分为以事为中心的领导、以人为中心的领导、人事并重式的领导。 以事为中心的.领导者认为,是以工作为中心,强调工作效率,以最经济的手段取得最大工作成果,以工作的数量与质量及达成目标的程度作为评价成绩的指标。  按领导者的态度 分为体谅型领导、严厉型领导。 严厉型领导是领导者对部属十分严厉,重组织、轻个人,要求部属牺牲个人利益服从组织利益,严格每个人的责任,执行严格的纪律,重视监督和考核。 按决策权力大小 分为专断型领导、民主型领导、自由型领导。
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